Mis on retriit?
Retriit on eesti keelde mugandatud inglise keelsest sõnast retreat. Tõlkes tähendab retreat – taganema, taanduma, eemalduma. Visiooni retriit on Chanet Coachingu välja töötatud ja mitmeid kordi katsetatud meetod, millest kohe-kohe
PCC
ICF CERTIFITSEERITUD COACH
1000+
COACHINGUTUNDI
AATC
(ICF Advanced Accreditation) MEESKONNACOACH
6. taseme
KOOLITAJA
600+
LÄBIVIIDUD KOOLITUSTUNDI
Loo enda teadlilum aasta koos minuga!
“Awaken Your Potential: Your Best Year Ever 2024″
Olen loonud kolm ainulaadset retriiti, kus olen toonud kokku kogu oma 6 aasta teadmised ja kogemused coachi ja andragoogina, et sind maksimaalselt toetada. Lisaks olen saanud uuemaid meetodeid ja teadmisi oma Kanada õpetajatelt, mida olen valmis sinuga jagama.
Miks tulla retriidile?
✨ Võtame aja kõige kiire seas ja mõtestame päriselt läbi, mida me oma elus soovime kogeda.
✨ Jagame oma teekonda teiste innustavate inimestega ja nende toel avastame uusi teadmisi ja vaatenurki.
✨ Õpime praktilisi meetodeid ja tehnikaid, mis aitavad meil saavutada eesmärke ja muuta oma elu.
✨ Sukeldume sügavale eneseavastamisse ja aitame meil mõista, kes me tõeliselt oleme ja mida soovime saavutada.
Valige üks või mitu meie retriiti ja avasta oma tõeline potentsiaal ning muutke enda elu täpselt selliseks, nagu te soovite.
Mina olen siin, et sind maksimaalselt toetada!
Kas tunned, et...
- oled kaotanud sihi? Ei tea, kuidas edasi liikuda?
- seisad silmitsi valikute ja väljakutsetega ega näe lahendusi?
- oled ummikuse jooksnud ja soovid nii väga muutusi?
- soovid muutust, aga ei julge ega tea, kust alustada?
- tahad, et meeskond töötaks efektiivsemalt eesmärkide suunas?
Kuidas coaching saab sind aidata?
Selleks, et muutused saaksid toimuda, pead olema valmis tegutsema. Umbes 70% inimkonnast ei küsi abi, isegi kui nad seda vajavad. Ole sina 30% seas, kes on julged kasutama toetust enda teekonnal ja saavuta tulemusi, millest sa ainult sisimas unistanud oled.
Kõik lahendused on sinu sees olemas. Esimene samm on teadvustamine, et abi ja toega jõuab kaugemale, teine samm on selles osas midagi ette võtta.
Saame tuttavaks
Olen Chanet Siret Simonen ja sain lahenduskeskse coach’i kvalifikatsiooni 2015. aastal. Tänaseks olen teinud üle 600 coachingu tunni ning aidanud mitmeid inimesi, meeskondi ja organisatsioone nende väljakutsete juures. Olen aidanud näha imelisi visioone, kuhu soovitakse liikuda ning olnud tunnistajaks ka nende visioonide elluärkamisele.
Olen coachingu teekonnal jõudnud PCC coachi tasemele ja inimeste toetamise teekonnal aitab minu andragoogika haridus.
5 võimalust,
kuidas Chanet Coaching saab abiks olla sinu teekonnal:
Meeskonna areng fookusesse!
Kiirelt arenevas maailmas on vaja meeskondi, kes tulevad hästi toime muutustega ning suudavad seejuures toimida ühtse tervikuna. Toetan sinu meeskonna arengut!
Esimene samm muutuse suunas on broneerida aeg!
Coaching aitab sinul luua selgust ja julgust, et teadlikult enda eesmärgini jõuda. Coachingu sessioon toetab sind, et leiaksid iseenda seest õiged valikud ja otsused. Coaching loob muutusi ka meeskondades. See terviklik protsess suurendab organisatsioonide suutlikkust tulemuslikult töötada.
Esimene kalendermärkmik, mis on loodud coachingu põhimõtetel!
Minimalistlikku sisuga märkmik, mis aitab tegevustesse luua selgust ja kasvatada loovust!
- Igapäevane fookus ja selle päeva tegevussammud
- 30+ coachingu küsimust, mis aitavad sul vajalikul hetkel edasi liikuda
- 6 kuud positiivset arengut ja liikumist eesmärkide suunas
- Rohkelt ruumi mõtete väljakirjutamiseks
Claarsus eesmärkides
online kursus
“Claarsus eesmärkides” online kursus on mõeldud sulle, kui sa tahad kuuluda programmi, mis koosneb 5 erinevast moodulist, mis on loodud coachingu põhimõtetel. Kursusega liitudes jääb sulle ligipääs programmi sisule kogu eluks. Lisaks privaatsele, samamoodi mõtlevate ja julgete inimeste tugigrupp faceboogis on sinu päralt videod, visiooni töövihik ja sa saad kogeda visioonirännakut.
Koolitused
Korraldan seminare ja koolitusi ettevõtjatele ja neile, kes soovivad teadlikult tegutseda.
Läbi meeskonna coachingu ja koolituste aitan luua ühist visiooni ning mõistmist, kuidas visioonid saavutatakse. Iga koolitus on, kui rätsepatöö just sellele organisatsioonile.
Tagasiside coachingule
"Mina kohtusin Chanetiga tänu uue ettevõtte loomisele läbi Töötukassa. Meie koostöö kohta võib palju plusse välja tuua, kuid kõige olulisem on minu jaoks inimlikkus. Ma olin tema jaoks päris inimene ja tundsin, et ta süveneb ja on pühendunud minu teemadesse ning soovib, et mul läheks hästi. Suurim nö tulemus minu jaoks on olnud see, et Chanet aitas mul veel paremini mõista, et teen päriselt väga olulist asja ja et teen seda hästi."
"Olen ääretult tänulik, et elu mind Chanetiga kokku viis. Ta on aidanud kaardistada ja valguse kätte tuua need pimenurgad enda uskumustes ning harjumustes, mida ise ei suuda näha. Chaneti eripära on kindlasti võime siduda omavahel sügav vaimne ja käega katsutav praktiline aspekt. Ehk esmalt jõuda probleemide tuumani ning alles siis kui tuum on kätte saadud, on võimalus sinna praktiline tegevuskava peale ehitada."
"Olen ettevõtja ja kogesin ühel hetkel, kuidas mitte miski ei liigu. Kliente ei olnud. Kõik seisis. Chaneti coaching aitas mul asjad uuesti tähtsuse järjekorda panna. Nii, kui mu peas oli taas selgus, tekkis jälle tahtmine tegutseda. Juba esimeste sammude järel olin väga üllatunud – nii palju hakkas korraga juhtuma! Peale seda pole ma enam kordagi palgatööle naasmisest mõelnud."
"Olles ka ise läbinud paar lühikest coachingu kursust ja suheldes mitmete mentoritega kes on õppinud coachid, julgen väita et Chaneti lähenemine coachingule on eriline! Minu esimene seanss Chaneti juures õpetas mulle ja andis mulle teada palju ja olulist minust endast. Juba selle ühe kohtumise mõju on lõputu ja põhjatu.
Lisaks coachingule on minule sügava mulje jätnud Chaneti koolitused mentoritele ja mentiidele. Inimestele kasvavad justkui tiivad!"
Previous
Next
Kliendid, kellega olen koostööd teinud
Viimased artiklid
5 meeskonnakoolituse eelist töökohal
Meeskonnakoolituse tähtsus ettevõttes Järjest enam investeeritakse tehnoloogiasse ja automaatikasse, kuid unustatakse ära, et tehnoloogia ilma inimesteta ei toimi. Ühiste eesmärkide poole püüdlev meeskond võib tehnoloogia abil saavutada palju enam, kui
Meeskonna arengu toetamine
Meeskonna Coaching aitab luua transformatsiooni nii meeskondades kui ka üksikisikutes, see on kui terviklik protsess, mille eesmärk on suurendada organisatsioonides inimeste suutlikkust töötada kiiresti muutuvas ja sotsiaalselt üksteisest sõltuvas keskkonnas.